퍼스널 브랜딩, 내가 1등인 영역 찾기 [강점혁명]

누군가에게는 어려운 것이 나에게는 그렇지 않은 경우가 있다. 모두가 가지고 있는 상대적으로 뛰어난 특징이다. 하지만 이것은 아직 강점이 아니며 인지하고 개발하였을 때 비로소 나의 강점이 된다. 갤럽의 Clifton Strengths 34 테스트는 개인의 상대적으로 우수한 성향을 확인할 수 있고 이를 강점으로 개발하기 위한 실천방법을 알려준다.

 

1.

갤럽 강점 테스트와 보고서

 

https://store.gallup.com/p/en-sg/10003/cliftonstrengths-34

 

 

세금이랑 페이먼트 수수료 붙어서 7만원 정도 지불했다. 갤럽스토어에서 해당 테스트를 마치면 개인화된 보고서를 확인할 수 있다. 테스트와 검사 보고서 모두 한국어가 지원된다. 어느 정도 피부로 느끼는 성향이었지만 보고서를 통해 확인하니 더욱 의식해서 활용할 수 있다는 것이 장점이다. 더욱 중요한 것은 보고서에 설명되어있는 성향 개발 방법을 통해 이 잠재력을 비로소 강점으로 만들 수 있다는 것이다. 지피지기면 백전백승이라 하였다. 나를 알 수 있다니 결제할 때도 망설임이 없었지만 보고서를 받아보고나니 정말 만족스러워서 주변사람들에게 추천했다.

 

 

나의 강점 보고서

 

보고서는 개인화되어 있어서 똑같은 성향으로 분류되더라도 세부 내용은 각자 선택한 답지에 따라 다르다. 보고서에도 충분한 개발방법이 나와있지만 보다 보편적인 설명을 듣고싶다면 강점혁명 도서를 참고할 수 있다. 34개 특징을 모두 알고 있는 것보다 상위 5개 특징을 개발하는 것이 더욱 중요하므로 책을 구입하는 것보다 도서관에서 5개 특징에 대한 설명만 찾아 읽어보는 것을 추천한다.

 

 

2.

5개 강점테마에 대한

보고서 & 도서 내용 정리

 

테마 1. 집중

1. 목표를 세우는 것과 함께, 일정과 측정법을 추가하자.
   >나아가고 있음을 규칙적으로 확인할 수 있다.
2. '파워집중시간' 매주 달력 표기하여 찾기.
   이 때 가장 중요한 목표를 달성하기 위해 매진하기.
3. 독자적으로 행동할 수 있는 역할을 찾자.
   >상사가 개입하지 않아도 알아서 정해진 경로를 유지할 수 있다.
4. 모든 활동을 계획하고 그 일정을 준수하자.
   >전체 목표가 달성되고 모든 것이 우선순위에 따라 이행될 수 있다.
5. 열망하는 것을 작성하고 들여다보자.
   >삶을 잘 통제하고 있다는 느낌이 들 것이다.

• 맹점
  하는 일을 중단하고 목표를 다시 평가하기.
  자신의 삶에 중요한 사람의 요구에 반응하기.

 

테마 2. 미래지향적

1. 시간을 내서 미래에 대해 생각하자.
   >미래에 대한 아이디어가 더 선명해질 것이고, 설득력은 더 강해질 것이다.
2. 미래에 대한 아이디어를 높이 평가해주는 사람을 찾자.
   >그들의 기대가 나에게 의욕을 불어넣어 준다.
3. 미래지향적인 동료를 찾아 한 달에 한 시간씩 대화하자.
   >서로를 자극하여 미래를 더욱 창의적이고 선명하게 그리게 된다.
4. 행동력있는 사람을 곁에 두자.
   >추진력을 얻을 수 있다.
5. 비전을 구체적으로 제시하는 방법 터득하자.
   >스케치, 단계별 실천 계획, 실물 모형 등
6. 논리적 뒷받침 준비하는 습관
   >비전이 실현 가능성에 뿌리를 두고 있을 때 가장 큰 호응을 얻는다.
7. 상상력을 북돋을 지식을 쌓자.
   >기술, 과학에 대한 기사 읽기

• 외부 영향력
  사람들은 자신에게 희망과 활기를 줄 수 있는 비전을 원한다. 나는 그 비전을 그려줄 수 있다.
  >단어를 신중히 선택하고, 비전을 최대한 생생하게 전달해보자. 나에게 보이는 것을 공유하라.

테마 3. 배움

1. 최선의 학습 방법정리해보기
   >산책으로 활력 찾기, 넓은 까페, 잘 정돈된 오후의 집
2. 학습 진도를 추적하자.
   >학습 단계를 직접 정의하여 성취를 축하하자.
3. 매년 성인 교육을 한 개 이상 등록하자. 교육 기회에 대한 정보를 알아보자.
   >긴급한 업무로 중단되지 않을 만한 적절한 시기에 주제를 정해 새로운 것 배우자.
4. 꾸준하게 변화가 있는 직업을 갖자.
   빠르게 익히는 대가로 보수를 받는 업무. ex)컨설팅
   >배움에 도전할 때 활력을 얻는다.
5. 직접적인 시도와 개인적인 경험
   >전문가로서의 자질과 신뢰성에 강력하게 기여한다.
6. 지식을 확장하자.
   계속적으로 학습의 난이도를 높이자. 학습 곡선이 가파른 것을 좋아하니 정체기를 주의하자.

• 외부 영향력
  변화에 대한 나의 개방적인 태도는 새로운 상황에 위축되는 사람들을 진정시킬 수 있다.

 

테마 4. 자기확신

자신이 해낼 수 있다는 것을 안다.
자기확신은 자신감의 차원을 넘어선다. 당신과 똑같은 관점에서 볼 수 있는 사람은 아무도 없기 때문에, 누구도 당신 대신 결정해줄 수 없다는 것을 안다.

1. 매월 최근 결정사항과 결과에 대해 돌아보기.
   >소중한 통찰력을 얻고, 직관력이 향상하고 더욱 정교해진다.
2. 처음 시작하는 기회. 결정을 내려야 하는 자리에 서자. 정해진 규칙이 없는 곳.
3. 자신감을 다른 사람의 재능과 지식으로 보완하자.
   >익숙하지 않은 도전 과제의 최종 결정에서, 가장 생산적이고 효율적인 방법을 찾는 데 도움을 받을 수 있다.
4. 목표를 크게 세우자.
   >유능한 인재와 약간의 운만 있다면 자기 확신 재능은 상상할 수조차 없었던 성과를 달성해낸다.
5. 독립적인 성격으로 고립될 때
   스스로 나서서 설명하기
   나를 따르면 얻을 수 있는 혜택을 알려줄 수 있는 사람과 파트너십 맺기
6. 내가 확신하는 목표를 평가하는 것을 도와줄 수 있는 사람 찾기.
   >전략, 심사숙고, 미래지향적인 사람

• 외부영향력
  주변이 혼란스러울 때, 내부의 침착함과 확신을 드러내어 안도감을 형성하기.

테마 5. 개별화

1. 자신의 강점과 스타일을 능숙하고 효과적으로 설명할 수 있도록 미리 준비하자.

• 외부영향력
  상담, 감독, 교육. 사람들을 고유한 개인으로 보는 능력은 특별한 재능이다.
  
  

갤럽스토어:
https://store.gallup.com/p/en-sg/10003/cliftonstrengths-34